Доц. Пържанова, какво представлява осъзнатият избор на строителната професия за младите хора?

Осъзнатият избор е информирано и аргументирано решение за професионално развитие. Младите хора, които избират строителните специалности с ясно съзнание за тяхната същност, разбират изискванията към професията, технологичните й насоки, пазарните възможности и реалното обществено значение на труда им. За тях това не е просто работа, а стратегически избор, който съчетава личния успех с приноса към обществото. В тази посока ключова роля имат инженерните специалности, които предлага ВСУ „Черноризец Храбър“, филиал Смолян. Обучението в учебните програми в специалностите „Строителство на сгради и съоръжения“ и „Водоснабдяване и канализация“ може естествено да бъде надградено в магистърски програми, осигурявайки последователен и стабилен образователен път в инженерните науки. Така младите хора се насочват към сфера с реално търсене на кадри и широки възможности за реализация както в България, така и в чужбина.

Съвременните технологии – строително-информационно моделиране, „зелено“ строителство, дигитализация и интелигентни системи – са неизменна част от обучителните програми на университета и ясно показват, че секторът отдавна е преминал отвъд представата за „тежък труд“ и се развива като високотехнологична модерна индустрия.

Какво трябва да мотивира младите хора да изберат строителни специалности и да останат в Родопите?

Мотивацията трябва да идва от съчетанието между качествено образование, практическа подготовка, професионални възможности и ясна регионална перспектива. В Родопите населението прогресивно застарява, а немалко млади хора напускат региона, за да се реализират другаде. Именно затова ролята на образованието е ключова – то е сред най-важните фактори бъдещите специалисти да се реализират при нас и да намерят смисъл да останат тук. Варненският свободен университет „Черноризец Храбър“ предлага точно тази комбинация – модерни учебни програми, силна практическа подготовка и партньорства с институциите и бизнеса, които дават реална възможност младите инженери да изградят професионалното си развитие в Родопите.

Когато студентите виждат как техният труд може да подобрява средата около тях – чрез модерна инфраструктура, енергийно ефективни сгради и устойчиви решения, те правят по-обмислен избор да се развиват в региона. Така професионалният им път се превръща в стратегическа инвестиция – едновременно в собственото им бъдеще и в просперитета на нашия район.

Какво привлича кандидат-студентите към обучението в строителните специалности на ВСУ „Черноризец Храбър“?

Силната връзка между теорията и практиката, както и персоналното отношение към всеки студент са определящи не само при формирането на избора на младежите, но и остават водещи през целия процес на обучение. В учебните ни програми са въведени модерните концепции за „зелено“ строителство, енергийна ефективност, използване на екологични материали и интелигентни системи за управление на сгради. От друга страна ВСУ „Черноризец Храбър“ разширява все повече сътрудничеството си с бизнеса – студентите работят по реални задачи, участват в лабораторни експерименти, посещават строителни обекти и срещат бъдещи работодатели още през първите години от следването си. Много е важно за младите хора при избора на професионална реализация да имат възможност да се запознаят на място с различните професии в строителния бранш още в процеса на обучението си в университета. Целенасочено привличаме широк кръг институции, публични дружества и компании, в които възпитаниците ни могат да натрупат практически опит. Това им дава увереност, че знаят как работи бизнесът и могат да се ориентират към желаната от тях професия, а впоследствие – да направят най-добрия избор на компания и работодател.

Разработването и прилагането на нови образователни модели, отговарящи на изискванията на реалната икономическа среда, е част от стратегията за развитие на филиала на Варненския свободен университет в Смолян. Пример за това са проведените тази година: посещение в Клъстер Тракия – Пловдив и публичнате лекции на областния управител на Пловдив проф. д-р Христина Янчева; практическото обучение в Регионална дирекция „Пожарна безопасност и защита на населението“ – Смолян; традиционните ни участия в практически обучения в рамките на Международния панаир Пловдив. Само преди месец студентите представиха свои бизнес, екологични и енергийни проекти по темата „Глобални проблеми на съвременността в контекста на зеления преход“, като бяха оценени от авторитетно жури от експерти.

Какво отличава строителната професия и я прави значима за младите хора?

Строителството е професия, която оставя видима следа. Всяка обществена или жилищна сграда, пътна инфраструктура, водопроводна и канализационна система или енергийно ефективен обект е резултат от труда на строителния инженер. Младите хора, които осъзнават тази отговорност и възможност, се ангажират по-силно с обучението, с практиката и с модерните технологии. Това ги прави адаптивни, подготвени и мотивирани да развиват компетентностите си дългосрочно. Виждат професията като начин да допринасят за обществото с реални устойчиви решения.

Подписахте меморандум за партньорство между ВСУ „Черноризец Храбър“, филиал Смолян, и вестник „Строител“. Какви ще бъдат първите стъпки?“

Благодаря на вестник „Строител“ за дългогодишното партньорство и за професионалното отразяване на новините, свързани с университета. Нашето сътрудничество е стратегически важно – то подпомага популяризирането на знанията, научните постижения, свързването на теорията с практиката и укрепва връзката между академичния свят и строителния сектор. В рамките на подписания меморандум предвиждаме съвместни инициативи, събития, семинари и кариерни проекти, за които ще информираме своевременно.

Какво послание бихте отправили към младите хора, насочили се към строителната професия и към филиала на ВСУ „Черноризец Храбър“ в Смолян?

Пожелавам им да избират едновременно със сърцето и разума си – да намерят своята професия осъзнато и с ясна визия за бъдещата си реализация. Строителното инженерство е пространство за творчество, иновации и реален обществен принос. Обучението във филиала на ВСУ „Черноризец Храбър“ в Смолян дава възможност за изграждане на стабилен професионален път, основан на модерни знания, практическа среда и силна академична подкрепа. Изборът на строителната професия е стратегическа инвестиция, която обединява личния успех, професионалния напредък и отговорността към обществото и природата. С този избор младите хора се превръщат в създатели на отговорна устойчива инфраструктура, която подобрява живота и оставя траен положителен отпечатък върху градовете и регионите.

Доц. д-р Анелия Пържанова има над 20 г. професионален стаж в сферата на образованието, публичните политики и регионалното развитие. Автор е на научни публикации и преподавател в областта на администрацията и управлението. Дейността й е насочена към изграждане на модерни образователни модели, прилагане на устойчиви политики за развитие на Родопския регион и укрепване на партньорствата между академичната среда, институциите и бизнеса.